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  • Arbeitgebermarketing

Alle denken unterschiedlich

Personen mit einer starken Ausprägung in Gelb suchen spontan das Ganzheitliche und Kreative. Ob sie auch kreativ sind, ist dann noch eine andere Frage. Du als Kommunikationsleiter musst schliesslich (...)

  • Caspar Lösche

4/2022

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Zurück in die Arbeitswelt

Der Erfolg einer Reintegration am Arbeitsplatz hängt von der transparenten Kommunikation ab. Möglichst früh besprechen wir mit der betroffenen Person ihre Bedürfnisse und die nächsten Schritte – dies (...)

  • Valerie Schmutz

1/2022

  • Arbeitgebermarketing

Teil von Stämpfli werden

Wünsche ich mir eine neue Aufgabe, neue Herausforderungen, neue Impulse oder eine neue Arbeitsumgebung? Diese Fragen tauchen wohl bei allen im Verlauf ihres beruflichen Werdeganges irgendeinmal auf. (...)

  • Michelle Schmied
  • Valerie Schmutz

2/2022

  • Arbeitgebermarketing

Alles beginnt bei mir

«Entscheidend ist das Menschenbild. Begegne den Menschen auf Augenhöhe. Trage Verantwortung für dich: So wie du bist, prägst du dein Umfeld. Arbeite an deinen Werten, an deinen Selbstkenntnissen und (...)

  • Moana Christoph

1/2023

  • Arbeitgebermarketing

Eine Identität als Arbeitgeber schaffen, aber wie?

Die Unternehmenskultur von Stämpfli hält fest, wie die Mitarbeitenden individuell und gemeinsam arbeiten sollen, um der Kundschaft und der Gesellschaft optimal zu dienen. Im Gegenzug bieten wir einen (...)

  • Léonard Marbe

3/2022

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